卓越绩效大家谈
为进一步深化卓越绩效模式在全集团的贯标推广，促进各级管理人员对卓越绩效理念的深入理解和实践应用，搭建交流互鉴、共同提升的平台，中核集团微信公众号设立“卓越绩效大家谈”栏目，邀请各部门、各成员单位负责人，围绕卓越绩效模式的推广落地，畅谈认识体会，分享思路建议，推动工作进步。
分享
中核工程咨询有限公司
党委书记、董事长 董宏亮
卓越绩效模式是以战略为引领，追求持续改进和创新的一套经营理念和方法论，要求我们以系统的思维，全面审视和优化企业的生产关系，推动管理体系从优秀迈向卓越。集团公司在全系统贯标推广卓越绩效模式，是集团公司党组深入贯彻落实党的二十届三中全会精神、全面建设世界一流企业的重要举措，我对如何运用卓越绩效模式助力打造核领域世界一流工程咨询公司有几点思考。
一是卓越绩效理念强调以顾客为中心。中核咨询作为专业咨询机构，秉承“打造一流客户体验，铸就一流咨询平台”发展理念，始终清晰认识到客户的满意和信任是公司生存和发展的坚实基石。在核工业领域，核安全至关重要，容不得丝毫差错，而卓越绩效是保障核安全“绝无一失”的有效管理手段，中核咨询必须坚持将卓越绩效理念融入核心业务，坚守监理第三方独立性原则，筑牢客观公正防线，敢于发声亮剑，发现真问题，主动、及时分析总结，破除管理盲区、死角，努力为集团公司及成员单位提供高质量的咨询服务，实现集团公司全局利益最大化，也为集团外工程建设管理提供高质量、高水平的决策支撑和管理支撑，充分赢得广大客户信赖与认可。
二是卓越绩效理念注重持续改进和创新。中核咨询积极拥抱新质生产力，利用数字化和人工智能手段不断提升卓越绩效水平。通过全速推进核智枢ERP上线运行，精心打造核智通监理系统、咨询评审智能化、核工程数据库等数字化平台，培养引进数字化领域专家，持续提升数智化赋能水平和全级次穿透式监管效能，实现客户需求的快速响应与精准分析，为客户提供高质量、高效率的咨询服务。
三是卓越绩效理念重视企业文化建设。企业文化是推动企业实现卓越绩效的核心力量。中核咨询聚焦主营业务特点，明确公司品牌定位为“新时代核工程咨询引领者”，公司将有效凝聚高质量发展合力，持续落实“极致监理”目标要求，让追求卓越的文化理念深入人心，为打造一流工程咨询公司提供强有力的企业文化内核支撑，让“核之重器 咨询护航”品牌口号更加响亮。
中核咨询将在卓越绩效模式的引领下，不断优化服务流程、提升服务质量，为公司高质量发展注入新的活力，为实现集团公司“三位一体”奋斗目标贡献积极力量。
分享
中核能源科技有限公司
总经理、总工程师 石琦
卓越绩效模式作为一种系统、科学的管理理念和方法，为企业实现高质量发展提供了有效路径，促使企业构建高效、稳健且富有活力的管理体系，以应对复杂多变的市场挑战和内部发展需求。作为首批导入卓越绩效模式的公司，中核能源将结合高温气冷堆产业特点及公司发展阶段特征，以卓越绩效模式导入应用为契机，聚焦重点工程保障、核心竞争力提升等关键业务方面，清晰卓越绩效模式导入路径，以此提高自身能力建设，切实推动高温气冷堆产业化高质量发展。具体工作路径如下：
一是领导引领推动，压实各层主体责任。领导层应明确卓越绩效模式的意义目标，提高卓越经营意识，管理层应掌握卓越绩效模式的理论方法，操作层应结合卓越绩效模式标准推动实施落实，最终实现全员充分理解，卓越绩效模式导入取得实效。
二是着眼未来发展，强化全局战略管控。围绕国家战略、集团公司要求，锚定建设高温气冷堆领域具有全球竞争力的AE公司、集团公司与清华大学全面深化“产学研”合作桥梁纽带的战略目标，以系统思维分析制定公司发展目标和重点任务，为实现“十五五”良好开局打牢基础。
三是优化资源配置，提升资源利用效能。进一步整合人力、财务、技术、信息等企业内外部资源，集中资源提升高温气冷堆EPC总承包能力，持续优化项目组织、设计管理、施工管理、人员能力，多措并举打造高水平人才队伍，提高资金使用效率，围绕高温气冷堆工程技术研究，坚持自主创新，提升公司核心技术能力和核心竞争力。
四是深化过程管理，以卓越过程创取卓越结果。基于“方法—展开—学习—整合”四要素循环对过程实施管控，覆盖所有经营活动，聚焦关键过程，规范化经营管理控制，进一步发挥MKJ管理的导向作用；精细化工程项目控制，高效协同保障重大工程顺利实施。
五是推进价值创造，实现企业可持续发展。围绕工程项目建设、核能新项目开发、经济效益提升等方面，主动担当作为，推进高温气冷堆产业化，加快高温气冷堆技术创新，持续深化改革，提升公司经营治理水平，推进全过程价值创造。
后续，中核能源将以卓越绩效模式贯标导入为有力抓手，认真落实集团公司等上级单位决策部署，以精益求精的态度、持之以恒的决心，将卓越绩效模式转化为企业发展的强大引擎，推动公司管理水平与经营绩效迈向新高度。
推荐阅读▼
卓越绩效丨福清核电：以卓越绩效为引领，擦亮“华龙一号”国家名片
]article_adlist-->若需转载，敬请联络期待投稿，欢迎合作
各单位投稿请通过中核集团融媒体中心投稿系统
来源丨中核咨询 中核能源
]article_adlist-->责编 | 邢泓琳主编 | 刘洋
审校 | 李春平
喜欢就“
”和“在看”哦
海量资讯、精准解读，尽在新浪财经APP